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纸箱厂员工离职情况比往年严重，多数为一线员工
说到一些纸箱厂现状，年前很多厂因为压力太大没挨过去而只能破产倒闭，员工因此提前在节前离开。本觉得今年开工后员工挺好找的，但事实却是相反的。自开年以来，各大纸箱厂开始抢优质员工，但今年纸箱厂员工来应聘的比往年少了很多，很多人选择了改行或跳槽，尤其是一些一线的技术、管理类员工。
为此，华印小编致电了广西南宁金美印刷包装有限公司的林经理，他表示：“今年员工的返工现象很迷，不仅是南宁这边，就是湖南、东莞那边，也是比往年严重的，很多技术员工、一线员工都没回来，而且还出现了不办理离职就走人的情况。这个很有可能跟去年的纸价上涨有关，而我们公司因为企业较大，订单很多，公司一直在扩班，今年人员回岗的缺口比往年大一些，所以人员还一直在扩充。”
年后招工成大麻烦，纸箱厂选择提高福利
据林经理介绍，近年公司年产值已经以30%的幅度递增，老总也表示公司福利一定要跟上，不能亏待了自己的员工。“现在南宁这边同行业很多厂给员工的低工资线都是在1600元/月左右，我们公司是从2000元/月起的。跟沿海虽然有一定差距，但是在我们这边算是好的了。”林经理说道。
小编还致电了昆山美泰纸业的姚小姐，她表示公司人员流失率是有，不过不大，不过因为公司计划扩大产能，所以近期也在急着招人，尤其招聘机长、纸板接单员这些一线员工，今年工资的福利比往年都有所提高。
小厂倒闭后订单转嫁大厂，金美包装准备扩招
“去年第四季度原纸开始大涨，很多小型的纸箱厂都倒闭了，就我知道的南宁本地的就有好几家。不过其实这次的纸价上涨对大厂来说也可以说是一种好事。随着小厂的消失，像我们这种大厂因为存货大，比较稳定，我们在年前就已经接到了很多的订单，虽然说因为成本问题利润较低，但是至少还是有赚的，不会出现太大的问题。”林经理在采访中说道。
随着年后开工，金美包装的销售量大幅度提高，已经出现了订单爆满的情况。为了扩大产能、满足市场的需求，公司已经准备再开2个班。所以近期公司也一直在扩招，对各设备机长需求较大。
